Ausbilder (m/w/d) Bereich Küche an der Deutschen Hotelschule El Gouna
Aufgaben
- Leitung der Ausbildungsküche in Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen die Ausbildungsküche und des Unterrichts in den Berufsschulfächern (Theorie und Praxis)
- Bestellung, Annahme und Lagerung der Waren sowie Wareneinsatzkontrolle
- Überwachung und Einhaltung der Sicherheit und der HACCP-Vorschriften
- Einhaltung der Zielsetzung, Vorgaben und Regelung der Ausbildung und der Berufsschule
- Erfüllung der Lehrpläne und der IHK-Standards des Berufsbildes Fachkraft im Gastgewerbe, Hotelfachleute sowie Koch/Köchin
- Erarbeitung eigener Lehrstoffverteilungspläne
- Vorbereitung der Halb- und Endjahresprüfung
- Teilnahme an Schulveranstaltungen, Mitarbeiterversammlungen und anderen Veranstaltungen, die die Schule oder Ihren Bereich fördern
- Effiziente und effektive Nutzung der Ressourcen Ihrer Abteilung
- Bereitschaft zu Vertretungsunterricht für abwesende Kollegen
- Informieren des Ausbildungsleiters über Probleme oder Störungen des Schulablaufs
Qualifikationen
- abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin oder vergleichbar
- Ausbildungsberechtigung gem. Ausbildungsverordnung (AEVO) wünschenswert
- Berufserfahrung, Erfahrung als Lehrer für Praxisfächer sind wünschenswert
- persönliche Kreativität und Innovationsbereitschaft
- Teamfähigkeit und Selbstorganisation
Benefits
- 5-Tage-Woche bei 32 Schulwochen mit Unterricht von 08:00 Uhr bis 15:00 Uhr
- Arbeitsvisum wird durch den Arbeitgeber gestellt
- 30 Tage Jahresurlaub (in den Sommermonaten)
- Gehalt nach Vereinbarung
- Mitgliedschaft in einer nationalen Krankenversicherung
- Möglichkeit des Bezugs einer Mitarbeiterwohnung nach europäischem Standard
- der Arbeitgeber übernimmt die Flugkosten zum Arbeitsantritt und zum Ende der Tätigkeit an der Hotelschule (Bei einer Tätigkeit über zwei Schuljahre hinaus, übernimmt der Arbeitgeber jährlich einen Heimflug nach Deutschland)
- Arbeiten und Leben an einem der schönsten Urlaubsorte Ägyptens
Dozent (m/w/d) für Bratsche
Aufgaben
- Unterrichtsform: Einzelunterricht und Gruppenunterricht im Fach Bratsche
- Zeiten: ca. 2 Unterrichtseinheiten pro Woche
- Zusätzliche Musikschulangebote im Nachmittagsbereich nach Bedarf möglich (z.B. Instrumentenkarussell, EMP, Musiktheorie)
Qualifikationen
- ein begonnenes oder abgeschlossenes künstlerisches/pädagogisches Musikhochschulstudium für Bratsche
- Sie haben Freude daran Kinder und Jugendliche am Instrument zu unterrichten
- Unterrichtserfahrung im Bereich Bratsche sind erwünscht
- Aufgeschlossenheit für die Belange und Fragen von Schüler:innen
Benefits
- ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld auf dem Campus im Stift Neuzelle mit hervorragenden Unterrichtsbedingungen und einem prämierten, musikalisch-künstlerisches Bildungskonzept
- ein sehr engagiertes Team
- Möglichkeit der eigenen kreativen Entfaltung
- Beginn: ab 01.09.2023
- befristet für ein Jahr, Verlängerung angestrebt
Die Auswahl erfolgt über eine kurze Lehrprobe und ein persönliches Gespräch.
Dozent (m/w/d) für EMP (Elementare Musikpädagogik)
Aufgaben
- Unterrichtsform: „Musik Aktiv“: Gruppenunterricht mit dem Ziel Musiktheorie ganzheitlich und spielerisch zu erlernen für Kinder im Grundschulalter
- Zusätzliche musikalische Kurse im Kitabereich können bei Interesse übernommen werden
- musikalische Konzeptfächer an der Musik- und Kunstschule Clara Schumann Brandenburg (Standort Neuzelle)
Qualifikationen
- ein begonnenes oder abgeschlossenes künstlerisches/pädagogisches Hochschulstudium in den Bereichen Musik/Tanz/Rhythmik/Gesang
- Qualifizierung sowie Berufserfahrungen im Bereich der Musikpädagogik und/oder der Elementaren Musik- und Tanzpädagogik ausdrücklich erwünscht
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, organisatorische Fähigkeiten
Benefits
- Möglichkeiten der eigenen kreativen Entfaltung
- ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld auf dem Campus im Stift Neuzelle mit hervorragenden Unterrichtsbedingungen und einem prämierten, musikalisch-künstlerischen Bildungskonzept von der Krippe bis zum Abitur
- Beschäftigungsverhältnis: Honorar
- Beginn: ab 01.09.2023
- befristet für ein Jahr, Verlängerung angestrebt
- Stundenumfang: 4 bis 5 Stunden pro Woche
Die Auswahl erfolgt über eine kurze Lehrprobe und ein persönliches Gespräch.
Kitaleitung (m/w/d) Kairo
Aufgaben
- Fähigkeit und Bereitschaft zur Anleitung von Teams pädagogischer Mitarbeiter
- Reflektion komplexer pädagogischer Vorgänge, Strukturierung von Lösungsvarianten und deren Umsetzung
- Praktische Anwendung von Fortbildungserfahrungen
- Kenntnisse und Bereitschaft zur Kooperation mit Institutionen, Trägern, Anbietern und Beratungsstellen
- Fähigkeit zur Selbst- und Teamreflektion, Offenheit für Supervision, Praxisberatung u.ä.
- Begleitung von Krippen-, Kindergartenkindern in Bildung, Erziehung, Betreuung in Form von Hospitationen
- Besondere Hilfsbedürftigkeit erkennen, Förder- oder Erziehungspläne aufstellen und umsetzen
- Verantwortung für die Umsetzung des Trägerkonzeptes übernehmen
- Durchführung von geeigneten Maßnahmen zur Qualitätssicherung der Kita
- Mitwirkung bei der Fortbildung der Mitarbeiter
- Abschluss und Pflege der Elternverträge
- Aktive Durchführung und Pflege der Mitgestaltungs- und Mitbestimmungsstrukturen, Elternabende, Elternrat
- Durchführung von Dienstbesprechungen
- Unterstützung bei der Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Anleitung von Praktikanten
Qualifikationen
- Pädagogische Ausbildung: Dipl.Soz.Arb./ Dipl.Soz.Päd./ Bachelor of Art/ Master of Art, Kindheitspädagogik
- staatlich anerkannter Erzieher mit Weiterbildung zum Fachwirt für Kita und Hortmanagement
- mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Kitaleitung oder stellv. Leitung wünschenswert
- Grundkenntnisse im Bereich Verwaltung und Buchhaltung wünschenswert
- Fähigkeit zur altersgemäßen Begleitung von Kindern
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung – auch in Form selbständiger Wissensaneignung
- Sicherheit im Umgang und Überwachung geltender Gesetze und Vorschriften
- Gute Computerkenntnisse (gängige Programme wie Word, Outlook, Excel, PowerPoint)
Benefits
- Wir bieten Ihnen eine kostenfreie Unterkunft für die ersten 3 Monate und helfen unseren Mitarbeiter:innen bei der Suche nach einer Wohnung in Kairo
- Wir geben Ihnen die Möglichkeit für eine Tätigkeit an unseren Kitas und Bildungsstandorten bei Ihrer Rückkehr nach Deutschland
- Einen Heimflug pro Jahr bekommen sie von uns kostenlos
- Krankenversicherung
- Arbeitsumfeld mit hohem Entwicklungspotenzial und Gestaltungsmöglichkeiten
- Zusammenarbeit mit einem motivierten und freundlichen Team
- Angemessene Vergütung
Gitarrenlehrer (m/w/d) für die Musik- und Kunstschule Clara Schumann Brandenburg (Standort Fürstenwalde)
Aufgaben
- Unterrichtsform: Einzelunterricht und Gruppenunterricht Gitarre
- Zeiten: ca. 6-10 Unterrichtseinheiten pro Woche (kann ggf. erweitert werden)
- Zusätzliche Musikschulangebote im Nachmittagsbereich nach Bedarf möglich (z.B. Instrumentenkarussell, EMP, Musiktheorie)
- Möglichkeit, ein Schülerensemble in Zusammenarbeit mit anderen Lehrern zu organisieren: Schlagzeug, Gesang, Klavier.
- Möglichkeit der Leitung von Instrumental- und Rhythmik-Gruppenunterricht am Vormittag in der Grundschule
Qualifikationen
- Ein begonnenes oder abgeschlossenes künstlerisches/pädagogisches Hochschulstudium im Bereich Gitarre
- Unterrichtserfahrung im Fach Gitarre sind erwünscht
Benefits
- kreatives Arbeitsumfeld mit unserem musikalisch-künstlerischen Profil
- kontinuierliche Weiterbildungen möglich
- Mitarbeiterrabatt bei einer unserer Einrichtungen
- dynamisches, freundschaftliches Kollegium
- Möglichkeiten der eigenen kreativen Entfaltung
- Beginn: ab sofort
Die Auswahl erfolgt über eine kurze Lehrprobe und ein persönliches Gespräch.
Schlagzeuglehrer (m/w/d) für die Musik- und Kunstschule Clara Schumann Brandenburg (Standort Fürstenwalde)
Aufgaben
- Unterrichtsform: Einzelunterricht und Gruppenunterricht Schlagzeug
- Zeiten: ca. 8-12 Unterrichtseinheiten pro Woche (kann ggf. erweitert werden)
- Zusätzliche Musikschulangebote im Nachmittagsbereich nach Bedarf möglich (z.B. Instrumentenkarussell, EMP, Musiktheorie)
- Möglichkeit, ein Schülerensemble in Zusammenarbeit mit anderen Lehrern zu organisieren: Schlagzeug, Gesang, Klavier
- Möglichkeit der Leitung von Instrumental- und Rhythmik-Gruppenunterricht am Vormittag in der Grundschule
Qualifikationen
- Ein begonnenes oder abgeschlossenes künstlerisches/pädagogisches Hochschulstudium im Bereich Schlagzeug
- Unterrichtserfahrung im Fach Schlagzeug sind erwünscht
Benefits
- kreatives Arbeitsumfeld mit unserem musikalisch-künstlerischen Profil
- kontinuierliche Weiterbildungen möglich
- Mitarbeiterrabatt bei einer unserer Einrichtungen
- dynamisches, freundschaftliches Kollegium
- Möglichkeiten der eigenen kreativen Entfaltung
- Beginn: ab sofort
Die Auswahl erfolgt über eine kurze Lehrprobe und ein persönliches Gespräch.
Stellvertretende Hortleitung (m/w/d) an der Freien Grundschule Clara Schumann in Leipzig
Aufgaben
- Sie unterstützen die Leitung bei allen Tätigkeiten und vertreten diese in Abwesenheit eigenverantwortlich
- Sie arbeiten in enger Abstimmung mit dem Team der Schulleitung der Freien Grundschule Clara Schumann
- Sie übernehmen Verantwortung für die Umsetzung des Trägerkonzeptes
- Onboarding: Unterstützung in der/dem Auswahl- und Einstellungsverfahren, Koordination der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Sie stehen dem Kollegium in pädagogischen Fragen beratend zur Seite
- Sie unterstützen die Hortleitung bei der Koordination der langfristigen und operativen Stundenplanung
- Sie übernehmen eigenständig die Planung und Durchführung von Projekten und Veranstaltungen
Qualifikationen
- Pädagogische Ausbildung: Dipl.Soz.Arb./ Dipl.Soz.Päd./ Bachelor of Arts/ Master of Arts, Kindheitspädagogik
- Fähigkeit zur Selbst- und Teamreflektion, Offenheit für Supervision, Praxisberatung u.ä.
- Kenntnisse in der Vermittlung und Überwachung geltender Gesetze und Vorschriften
- PKW-Führerschein
- Computerkenntnisse (MS Office)
Benefits
- Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- kreatives Arbeitsumfeld mit unserem musikalisch-künstlerischen Profil
- Anstellung befristet für die Zeit der Krankheitsvertretung, Übernahme möglich
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- betriebliche Altersvorsorge nach Beendigung der Probezeit
- strukturierte Einarbeitung
- kostenfreie Versorgung mit Getränken sowie Gesundheitsvorsorge ( Sport, Physiotherapie, Anti-Stressprogramme)
- Vergünstigungen in unseren Schulen und Kitas
- gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- angenehme Arbeitsatmosphäre
- Weiterbildungsmöglichkeiten gemäß den persönlichen Wünschen und Stärken
Servicekraft (m/w/d) für unseren Campus im Stift Neuzelle
Aufgaben
- Reinigung von Böden (trocken und feucht), Sanitärbereichen, Nasszellen, Empfangsbereichen, Treppenhäusern, Bürobereichen, Besprechungsräumen, Küchenbereichen
- Oberflächenreinigung sowie Reinigung von Küchengeräten, Geschirrspülern (Ein- und Ausräumen) und Möbeln (Staub wischen)
- Abfallentsorgung
- Auffüllen von Verbrauchsmaterial
- Fachgerechter Umgang mit Arbeitsmitteln
Qualifikationen
- Sie sind absolut zuverlässig und haben bereits Erfahrung im Reinigungsbereich
- Sie haben eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung und einen guten Blick für Sauberkeit
- Sie arbeiten gewissenhaft, zuverlässig und selbstständig
- Sie haben ein freundliches, ausgeglichenes Wesen
- Verschwiegenheit, Loyalität und Verlässlichkeit setzten wir voraus
- sachgerechte Bedienung technischer Geräte
- Polizeiliches Führungszeugnis
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Minijob auf Basis von 538,-€ monatlich
- Beginn ab sofort
- unbefristet
- betriebliche Altersvorsorge
Musikpädagoge (m/w/d) für unsere Kita Spreeklang in Fürstenwalde
Aufgaben
- musikalische Angebote in der Kindertagesstätte Spreeklang
- Musikschulangebote im Nachmittagsbereich (z.B. Vorschulchor, EMP; Kindertanz oder Instrumentalunterricht)
Qualifikationen
- Hochschulabschluss im Bereich Instrumentalpädagogik, EMP/Rhythmik, Schulmusik oder Kirchenmusik
- pädagogische und künstlerische Erfahrung
- selbstständige und innovative Arbeitsweise
- Flexibilität und Engagement
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Benefits
- ein sehr engagiertes Team
- Möglichkeiten der eigenen kreativen Entfaltung
Beschäftigungsverhältnisse: Teilzeit, 10 Stunden/Woche
Beginn: 01.01.2024
Die Auswahl erfolgt über eine kurze Lehrprobe und ein persönliches Gespräch. Wenn Sie uns im Vorfeld Ihrer Bewerbung näher kennenlernen möchten oder einmal zum Hospitieren vorbeikommen wollen, sind Sie herzlich willkommen.
DAF-Lehrkraft (m/w/d) an der Deutschen Hotelschule El Gouna
Aufgaben
- Vermittlung der deutschen Sprache, einschließlich Fachsprache
- Prüfungsvorbereitung DSD I Pro bzw. Erfüllung des DaF-Lehrplanes
- Vermittlung eines Sprachniveaus, dass für den Berufsabschluss vor der Industrie- und Handelskammer erforderlich ist
- Einhaltung der Zielsetzung, Vorgaben und Regelung der Ausbildung der Berufsschule
- Teilnahme an Schulveranstaltungen, Mitarbeiterversammlungen und anderen Veranstaltungen, die die Schule oder Ihren Bereich fördern
- effiziente und effektive Nutzung der Ressourcen Ihrer Abteilung
- informieren des Ausbildungsleiters über Probleme oder Störungen des Schulablaufs
Qualifikationen
- einen Hochschulabschluss in Germanistik (Lehramt/Magister) oder Deutsch als Fremdsprache oder vergleichbarer Abschluss, DaF-Qualifikation
- Lehrerfahrung im Bereich Deutsch als Fremdsprache zur Vermittlung allgemeinsprachlicher und fachsprachlicher Deutschkenntnisse
- Kenntnisse zur Durchführung standardisierter Deutschprüfungen (DSD: Deutsches Sprachdiplom) wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung mit E-Learning-Anwendungen (z.B. Zoom, MS Teams) von Vorteil
- eine strukturierte Arbeitsweise und eine aufgeschlossene Persönlichkeit
- pädagogisches Gespür, didaktisches Talent und interkulturelle Kompetenzen
- Teamfähigkeit
- Kenntnisse der englischen Sprache (mindestens B2- Niveau)
Benefits
- 5-Tage-Woche bei 32 Schulwochen mit Unterricht von 08:00 Uhr bis 15:00 Uhr
- Arbeitsvisum wird durch den Arbeitgeber gestellt
- 30 Tage Jahresurlaub (in den Sommermonaten)
- Gehalt nach Vereinbarung
- Mitgliedschaft in einer nationalen Krankenversicherung
- Möglichkeit des Bezugs einer Mitarbeiterwohnung nach europäischem Standard
- Der Arbeitgeber übernimmt die Flugkosten zum Arbeitsantritt und zum Ende der Tätigkeit an der Hotelschule ( bei einer Tätigkeit über zwei Schuljahre hinaus übernimmt der Arbeitgeber jährlich einen Heimflug nach Deutschland)
- Arbeiten und Leben an einem der schönsten Urlaubsorte Ägyptens
Studierende für das duale Verbundmodel (Ingenieurpädagogik)/Hochschule Merseburg
Aufgaben
Das Studium Ingenieurpädagogik beginnt am 1. Oktober 2024. Der theoretische ingenieurwissenschaftliche Teil findet in der Hochschule Merseburg statt, der pädagogische Teil an der Universität Magdeburg. Innerhalb der Regelstudienzeit absolvieren Sie mehrere Praxisphasen an unserem Schulstandort Gröningen.
Qualifikationen
- Sie erfüllen der Zugangsvoraussetzungen entsprechend der Angaben der Hochschule Merseburg.
- Sie möchten gemeinsam mit jungen Menschen kreativ arbeiten und diese in ihrer Persönlichkeitsentwicklung unterstützen.
- Sie legen Wert auf Eigenverantwortung und gestalten mit.
- Sie verfügen über Empathie, Einfühlungsvermögen und einen wertschätzenden Umgang mit Kindern und Jugendlichen.
Benefits
Mit einem festen Praxispartner an Ihrer Seite erübrigt sich die Suche nach Praktikumsplätzen während des Studiums. Intensive Phasen in zwei verschiedenen Schulformen (Gymnasium/Oberschule) erlauben es, sukzessive berufliche Erfahrung aufzubauen und führen nach dem Abschluss des Studiums idealerweise direkt in eine Anstellung.
Da Sie mit dem Beginn des Studiums in einem Angestelltenverhältnis sind, verfügen sie über ein Einkommen sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
Dozent (m/w/d) für Bratsche an der Musik- und Kunstschule Clara Schumann Brandenburg (Standort Fürstenwalde)
Aufgaben
- Unterrichtsform: Einzelunterricht und Gruppenunterricht Bratsche
- Zeiten: ab 3 Unterrichtseinheiten pro Woche (kann ggf. erweitert werden)
- Zusätzliche Musikschulangebote im Nachmittagsbereich nach Bedarf möglich (z.B. Instrumentenkarussell, EMP, Musiktheorie)
- Möglichkeit, ein Schülerensemble in Zusammenarbeit mit anderen Lehrern zu organisieren: Schlagzeug, Gesang, Klavier.
- Möglichkeit der Leitung von Instrumental- und Rhythmik-Gruppenunterricht am Vormittag in der Grundschule
Qualifikationen
- Ein begonnenes oder abgeschlossenes künstlerisches/pädagogisches Hochschulstudium im Bereich Bratsche
- Unterrichtserfahrung im Fach Bratsche sind erwünscht
Benefits
- kreatives Arbeitsumfeld mit unserem musikalisch-künstlerischen Profil
- kontinuierliche Weiterbildungen möglich
- Mitarbeiterrabatt bei einer unserer Einrichtungen
- dynamisches, freundschaftliches Kollegium
- Möglichkeiten der eigenen kreativen Entfaltung
- Beginn: ab sofort
Die Auswahl erfolgt über eine kurze Lehrprobe und ein persönliches Gespräch.
Dozent (m/w/d) für Geige an der Musik- und Kunstschule Clara Schumann Brandenburg (Standort Fürstenwalde)
Aufgaben
- Unterrichtsform: Einzelunterricht und Gruppenunterricht Geige
- Zeiten: ab 3 Unterrichtseinheiten pro Woche (kann ggf. erweitert werden)
- Zusätzliche Musikschulangebote im Nachmittagsbereich nach Bedarf möglich (z.B. Instrumentenkarussell, EMP, Musiktheorie)
- Möglichkeit, ein Schülerensemble in Zusammenarbeit mit anderen Lehrern zu organisieren: Schlagzeug, Gesang, Klavier.
- Möglichkeit der Leitung von Instrumental- und Rhythmik-Gruppenunterricht am Vormittag in der Grundschule
Qualifikationen
- Ein begonnenes oder abgeschlossenes künstlerisches/pädagogisches Hochschulstudium im Bereich Geige
- Unterrichtserfahrung im Fach Geige sind erwünscht
Benefits
- kreatives Arbeitsumfeld mit unserem musikalisch-künstlerischen Profil
- kontinuierliche Weiterbildungen möglich
- Mitarbeiterrabatt bei einer unserer Einrichtungen
- dynamisches, freundschaftliches Kollegium
- Möglichkeiten der eigenen kreativen Entfaltung
- Beginn: ab sofort
Die Auswahl erfolgt über eine kurze Lehrprobe und ein persönliches Gespräch.
Stv. Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte und den Hort der Freien Grundschule Friedemann Bach in Halle
Aufgaben
- Fähigkeit und Bereitschaft zur Anleitung von pädagogischen Mitarbeitern
- Reflektion komplexer pädagogischer Vorgänge, Erarbeitung von Lösungsvarianten und deren Umsetzung
- Praktische Anwendung von Fortbildungserfahrungen
- Kenntnisse und Bereitschaft zur Kooperation mit Institutionen, Trägern, Anbietern und Beratungsstellen
- Verantwortung für die Umsetzung des Trägerkonzepts
- Durchführung von geeigneten Maßnahmen der Qualitätssicherung
- Pflege der Mitgestaltungs- und Mitbestimmungsstrukturen, Elternabende, Elternrat
- Durchführung von Dienstbesprechungen
- Unterstützung bei der Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeitern, Anleitung von Praktikanten
- Anleitung der Bereichskoordination
- Erfüllung von statistischen Meldepflichten
- Überwachung von Rechnungslegungen in Zusammenarbeit mit der Kitaleitung
- Pflege der Kitaverwaltungsdaten
- Überwachung der BWA und Budgetplanungen in Zusammenarbeit mit Kitaleitung
Qualifikationen
- Pädagogische Ausbildung: Dipl. Soz. Arb./ Dipl. Soz. Päd./ Bachelor of Arts/ Master of Arts in Kindheitspädagogik
- Weiterbildung: Fachwirt für Kita- und Hortmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Gesetzeskenntnisse: Vermittlung und Überwachung geltender Gesetze und Vorschriften
- Fort- und Weiterbildung: Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, auch durch selbstständiges Lernen
- Reflektion: Fähigkeit zur Selbst- und Teamreflektion, Offenheit für Supervision und Praxisberatung
- Kreativität und Musikalität: Kreative und musikalische Fähigkeiten
Benefits
- Beginn: 01.08.2024
- Vergütung: Haustarif (100% TVöD-SuE)
- Vollzeit (40h)
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- betriebliche Altersvorsorge
- strukturierte Einarbeitung
- Vergünstigungen in unseren Schulen und Kitas
- kostenfreie Versorgung mit Getränken und Obst
- kontinuierliche Weiterbildungen möglich
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- kreatives Arbeitsumfeld mit unserem musikalisch-künstlerischen Profil
- angenehme Arbeitsatmosphäre
Hortleitung (m/w/d) an der Freien Grundschule Clara Schumann in Leipzig
Aufgaben
- Sie übernehmen die Leitung und Gestaltung unseres Hortes an der Grundschule Clara Schumann in enger Abstimmung mit dem Schulleitungsteam.
- Sie tragen die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung des Trägerkonzeptes.
- Sie planen und koordinieren die langfristige und operative Stundenplanung.
- Personalverantwortung: Sie sind verantwortlich für alle Mitarbeiter des Hortes.
- Sie führen Hospitationen durch und leiten anschließende Auswertungsgespräche.
- Pädagogische Beratung: Sie stehen dem Kollegium in pädagogischen Fragen beratend zur Seite.
- Weiterbildungen: Sie organisieren Weiterbildungen für das Team.
- Projekt- und Veranstaltungsmanagement: Sie planen und führen eigenständig Projekte und Veranstaltungen durch.
- Sie erstellen Pläne für den GTA-Bereich.
- Dienst- und Urlaubspläne: Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen im Hort.
- Sie arbeiten der Verwaltung bei der Kosten- und Erlösplanung zu.
- Sie übernehmen Mentoren-Tätigkeiten.
- Sie pflegen Kontakte mit dem Jugend- und Landesjugendamt (Statistiken, Meldepflichten usw.).
- Sie halten den Kontakt zum Förderverein und Elternrat.
- Onboarding und Anleitung: Sie unterstützen bei der Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeiter und leiten Praktikanten an.
Qualifikationen
- Pädagogische Ausbildung: Dipl.Soz.Arb./ Dipl.Soz.Päd./ Bachelor of Arts/ Master of Arts, Kindheitspädagogik
- Weiterbildung zum Fachwirt für Kita- und Hortmanagement oder vergleichbare Ausbildung
- Fähigkeit zur Selbst- und Teamreflektion, Offenheit für Supervision, Praxisberatung u.ä.
- Kenntnisse in der Vermittlung und Überwachung geltender Gesetze und Vorschriften
- PKW-Führerschein
- Computerkenntnisse (MS Office)
Benefits
- Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Kreatives Arbeitsumfeld: musikalisch-künstlerisches Profil
- Urlaubsanspruch: 30 Tage
- Vergütung: Nach Haustarif
- Anstellung: In Vollzeit (40h)
- Betriebliche Altersvorsorge: nach Beendigung der Probezeit
- Strukturierte Einarbeitung
- Gesundheitsvorsorge: kostenfreie Versorgung mit Getränken sowie individuelle Angebote am Standort (Sport, Physiotherapie, Anti-Stressprogramme)
- Vergünstigungen: in unseren Schulen und Kitas am Campus im Graphischen Viertel
- Gute Anbindung: Bahnhaltestellen am Johannisplatz sowie Gerichtsweg
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Gemäß den persönlichen Wünschen und Stärken
Lehrkraft (m/w/d) für Chemie für den Campus in Gröningen
Aufgaben
- Ihre Freude am Unterrichten im Fach Chemie ist unverkennbar.
- Sie wissen, dass unsere Schüler unser höchstes Gut sind und möchten gemeinsam mit jungen Menschen kreativ arbeiten und sie in ihrer Persönlichkeitsentwicklung unterstützen.
- Eigenverantwortung und Mitgestaltung sind für Sie von großer Bedeutung.
- Sie tragen aktiv zu einer positiven Schulentwicklung bei und arbeiten eng mit Ihren Kollegen zusammen.
- Die Teilnahme an Lehrerkonferenzen und Teamsitzungen ist für Sie selbstverständlich.
- Sie engagieren sich aktiv am Campusleben.
Qualifikationen
- abgeschlossenes Referendariat (1. und 2. Staatsexamen) als Lehrkraft oder vergleichbarer Abschluss, Seiteneinstieg ist möglich und willkommen
- Interesse und Kenntnisse im Bereich Digitalisierung sowie den sinnvollen Einsatz von modernen Medien
- Kreativität, Team- und Kooperationsfähigkeit
- Belastbarkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative setzen wir voraus
- Soziale Kompetenz
- Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2)
Benefits
- strukturierte Einarbeitung mit einem Mentor
- Teilzeit mit 12 UE im Fach Chemie möglich
- Vergütung: 100% Tabellenentgelt öffentlicher Dienst
- Start: August 2024
- modern ausgestattete Räume auf dem neusten Stand der Technik
- Übernahme von Weiterbildungskosten und Kosten für Unterrichtsmaterialien
- betriebliche Altersvorsorge nach Beendigung der Probezeit
- Mitarbeiterrabatt bei einer unserer Einrichtungen
- dynamisches, freundliches Kollegium
- gut ausgestattete Lehrerzimmer
https://www.youtube.com/watch?v=NvXIbRljidY
Bitte bewerben Sie sich in deutscher Sprache.
Assistenz (m/w/d) für den Campus im Stift Neuzelle
Aufgaben
- Ausführung individueller Aufträge der Schulleitung
- Organisation von schulischen Veranstaltungen
- Unterstützung der Schulleitung in der Qualitätsentwicklung
- Vorbereitung von Konferenzen, Meetings und Gesprächen mit Protokollführung
- Bearbeitung des anfallenden Tagesgeschäfts
- Bearbeitung der täglichen Korrespondenz
- Ansprechpartner für Lehrkräfte, Eltern und externe Dienstleister
- Pflege der Schulverwaltungsdaten
- Unterstützung bei der Zeugnisvorbereitung und -erstellung
- Rechercheaufgaben
Qualifikationen
- gute Kenntnisse der deutschen und polnischen Sprache werden vorausgesetzt
- Berufserfahrung im Sekretariats- bzw. Assistenzbereich
- idealerweise Erfahrung in der Verwaltung einer Bildungseinrichtung
- Grundkenntnisse in verwaltungs-, buchhalterischen- und wirtschaftsplanerischen Bereichen erwünscht
- sehr sichere Anwendung des MS Office-Paketes
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung – auch in Form selbständiger Wissensaneignung, Praxistransfer von Fortbildungserfahrungen
- Fähigkeit zur Selbst- und Teamreflektion
- engagierte, gut strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Benefits
- offenes und freundliches Team
- modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- unbefristete Anstellung in Vollzeit (40 h)
- 30 Tage Urlaub
- betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigungen in unseren Schulen
- kostenfreie Getränke
Lehrkraft (m/w/d) Mathematik für den Campus in Gröningen
Aufgaben
- Leidenschaft für Mathematik? Sie haben Freude am Unterrichten und möchten Ihre Begeisterung für Mathematik und/oder Physik an junge Menschen weitergeben? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
- Unsere Schüler sind unser höchstes Gut. Sie wissen, wie wichtig es ist, Schüler in ihrer Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen und möchten kreativ mit ihnen arbeiten.
- Eigenverantwortung und Mitgestaltung sind für Sie keine Fremdwörter. Sie legen Wert darauf, aktiv an einer positiven Schulentwicklung mitzuwirken und übernehmen gerne Verantwortung.
- Teamarbeit und Kooperation sind Ihnen wichtig. Sie arbeiten eng mit Ihren Kollegen zusammen, nehmen an Lehrerkonferenzen und Teamsitzungen teil und beteiligen sich aktiv am Campusleben.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Schüler mit!
Qualifikationen
- abgeschlossenes Referendariat (1. und 2. Staatsexamen) als Lehrkraft, Seiteneinstieg ist möglich und willkommen (Master/Magister/Diplom)
- Interesse und Kenntnisse im Bereich Digitalisierung sowie den sinnvollen Einsatz von modernen Medien
- Kreativität, Team- und Kooperationsfähigkeit
- Belastbarkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative setzen wir voraus
- Soziale Kompetenz
- Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2)
Benefits
- Beginn: Schuljahresstart 2025/2026
- strukturierte Einarbeitung mit einem Mentor
- Unbefristete Anstellung
- Anstellung in Teilzeit (ab 12 UE) und Vollzeit möglich
- Vergütung: 100% Tabellenentgelt öffentlicher Dienst
- modern ausgestattete Räume auf dem neusten Stand der Technik
- Übernahme von Weiterbildungskosten und Kosten für Unterrichtsmaterialien
- betriebliche Altersvorsorge nach Beendigung der Probezeit
- Mitarbeiterrabatt bei einer unserer Einrichtungen
- dynamisches, freundliches Kollegium
- gut ausgestattete Lehrerzimmer
https://www.youtube.com/watch?v=NvXIbRljidY
Bitte bewerben Sie sich in deutscher Sprache.
Lehrer (m/w/d) für Deutsch am Campus im Stift Neuzelle
Aufgaben
- Sie haben Freude am Unterrichten im Fach Deutsch und an der Arbeit mit Kindern
- Sie sehen sich als motivierter Gestalter und sind aufgeschlossen für moderne
und innovative Lehr-Lern-Methoden im Unterricht - Ihnen ist bewusst, dass unsere Schülern unser höchstes Gut sind
- Sie möchten gemeinsam mit jungen Menschen kreativ arbeiten und diese in ihrer Persönlichkeitsentwicklung unterstützen
- Sie beteiligen sich bewusst an einer positiven Schulentwicklung
- Sie arbeiten in Kooperation und in Abstimmung mit ihren Kollegen,
- Sie nehmen an Lehrerkonferenzen und Teamsitzungen teil
- Sie beteiligen sich aktiv am Campusleben
Qualifikationen
- abgeschlossenes 1. und 2.Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien im Fach Deutsch oder ein vergleichbarer Abschluss, Quereinstieg erwünscht und willkommen
- ein hohes Verantwortungsbewusstsein, überdurchschnittliche Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen
- einen sicheren Umgang mit schulbezogenen IT-Anwendungen,
- hohe Empathie, Strukturiertheit und Kommunikationsvermögen
Benefits
- Hohes Maß an Gestaltungsspielräumen bei der pädagogischen Arbeit
- Sie arbeiten in der traumhaft historischen Kulisse des Klosters im Stift Neuzelle
- Gehalt: nach Haustarif 100% vom TV-L
- Betriebliche Altersvorsorge nach erfolgreicher Probezeit,
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Modern ausgestattete Unterrichtsräume, die unterschiedliche Lernkonzepte ermöglichen
- Schulplatz für eigene Kinder in den vorhandenen Bildungsstätten vor Ort
- Vollzeit und Teilzeit möglich
Sozialpädagoge (m/w/d) für Magdeburg/Oschersleben/Gröningen
Aufgaben
- Entwicklung und Förderung: Berufliche, soziale und kognitive Kompetenzen im Rahmen einer ganzheitlichen Persönlichkeitsentwicklung der Auszubildenden.
- Förderplanung: Erstellen und Fortschreiben der Förderplanung.
- Akquise und Begleitung: Akquirieren von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen sowie Bewerbungsbegleitung.
- Beratung: Durchführung verschiedener Formen der Beratung, insbesondere bei individuellen Konflikten, akuten Krisensituationen und im Umgang mit Ämtern und anderen Institutionen.
- Kooperation: Zusammenarbeit mit der Bundesagentur für Arbeit und Unternehmen aus Verwaltung, Industrie und Handwerk sowie Kooperations- und Geschäftspartnern.
- Informationsaustausch: Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit allen am Bildungsprozess Beteiligten.
Qualifikationen
- abgeschlossenes Studium der
- Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit
- Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master Heilpädagogik oder
- Pädagogik (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heilpädagogik, Sozialarbeit oder Rehabilitations-/Sonderpädagogik)
- abgeschlossene Ausbildung als Erzieher
- Fach- und Handlungskompetenz im Umgang mit Erwachsenen mit Unterstützungsbedarf
- ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität in der Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit
- PC-Kenntnisse
- Fahrerlaubnis B erforderlich
Benefits
- Arbeitsort: Magdeburg, Oschersleben und Gröningen
- Arbeitszeit: Vollzeit (39h/Woche) und Teilzeit möglich
- kein Schichtdienst
- keine Wochenenddienste
- Planungssicherheit durch feste Arbeitszeiten
- Arbeitsverhältnis: unbefristet
- Verdienst: Verhandlungsbasis (Anlehnung an den Tarif für Aus- und Weiterbildung)
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigungen in unseren Schulen und Kindertagesstätten
- offenes, freundliches Team, kollegialer Umgang
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- gemeinsame Aktivitäten
- kostenfreie Parkmöglichkeiten
Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!